За период с 1 марта 2017 года в коллективный договор между руководством ГП «Донецкая железная дорога» и Советом Профсоюза работников Донецкой железной дороги были внесены 27 дополнений и изменений, направленных на сохранение квалифицированных кадров и улучшение условий труда.
Совместными постановлениями руководства ГП «Донецкая железная дорога» и президиума Совета ПРОФДОНЖЕЛ внесены дополнения в положения «Оплата, нормирование и стимулирование труда», «О порядке выплаты надбавки за выслугу лет», в раздел «Трудовые и социально-бытовые льготы, гарантии и компенсации».
В Коллективном договоре расширен перечень доплат и надбавок к тарифным ставкам и должностным окладам, предусмотрена компенсация затрат, связанных с обязательным медосмотром.
Новыми дополнениями определен круг лиц, которые относятся к пенсионерам-железнодорожникам.
ГП «Донецкая железная дорога» традиционно является социально ответственным предприятием. Несмотря на сложнейшую социально-экономическую обстановку, на дороге ведется постоянная работа по улучшению условий труда железнодорожников, расширению соцпакета.
С полным текстом дополнений и изменений в коллективный договор дороги за период с 1 марта 2017 г. по 17 октября 2017 г. можно ознакомиться, перейдя по ссылке.